Kako graditi zdrav autoritet
Da li je moguće imati autoritet bez pretnje, distanciranja ili kontrole? Na ovom vebinaru razgovaramo o tome kako se gradi autoritet koji ne zastrašuje, već pokreće – bilo da ste roditelj, lider, trener ili deo tima.
Bez rigidnih pravila, bez mitova o „čvrstoj ruci“ – samo savremeni alati za izgradnju odnosa zasnovanih na poverenju i granicama.
Na webinaru ćemo pokriti:
Šta je zdrav autoritet i kako ga razviti – razlika između autoriteta i autoritarnosti
Kako postavljamo granice bez pretnji – jezik koji gradi, a ne lomi
Autoritet u svakodnevici – kroz primere iz odnosa sa zaposlenima, decom, partnerima, kolegama i timovima
Webinar traje 45 minuta, a zatim imamo 15 minuta za vaša pitanja, lične primere i razmenu iskustava.
Webinar vodi: Uroš Mitić, psiholog, sertifikovani psihoterapeut, konsultant za mentalno zdravlje.
Balance Consulting
Prezenter
Psiholog, sertifikovani psihoterapeut, konsultant
Urošev fokus u radu je razvoj pojedinaca, timova i organizacija. Alati i koncepti koje primenjuje u radu dolaze iz integracije psihologije i transakcione analize.
Ideja kojom se vodi jeste da često ni sami ne znamo svoje potencijale i resurse i da barijere i prepreke u razvoju najčešće dolaze iz stavova i uverenja, ne iz kapaciteta.
Upravo mu to daje bezgranično prostora za veru u lični razvoj. Cilj mu je da osvesti i „oživi“ ogromni resurs koji leži unutar svakog pojedinca ili organizacije kako bi izašli izvan granica koje su sebi sami zacrtali i ostvarili ciljeve koje su postavili.
U okviru Balance Consultinga, osniva i psihološko savetovalište „Psihum“.
Tokom dosadašnjeg radnog iskustva sprovodio je različite HR aktivnosti: od uvođenja HR-a i definisanja HR procedura, preko regrutacije i selekcije, procena zaposlenih, individualnog i timskog rada na zonama za razvoj pa sve do upravljanja performansama.
Polja njegovog interesovanja su coaching, treninzi mekih veština, upravljanje ljudskim resursima u oblastima uspostavljanja procedura, regrutacije i selekcije, upravljanja performansama, procene zaposlenih, formiranje individualnih razvojnih planova zaposlenih.
Diplomirani psiholog, psihoterapeut Transakcione analize, Sertifikovan je i za primenu alata Human Synergistic-a (OEI i OCI) za dijagnostiku organizacione kulture i upravljanje organizacionom kulturom.
Korisnici su gledali i..
Vuk Uskokovic
Besplatno
Uroš Mitić
Besplatno
Jelena Marušić
Besplatno
Besplatno